Posts Tagged ‘活躍’

現場で得をする優しい女性

水曜日, 2月 17th, 2016

働く女性は常に優しい女性であるように心がけておきたいところです。そうすれば職場の人たちとしっかりしたチームワークを取ることにつながり、それがおのずと人望を集めることになるでしょう。人望を集めることが出来れば、言うまでもなく仕事そのものがやりやすくなります。敵を作ることが少なくなるので、それも当然だと言えるでしょう。
もちろん、一概にそうとも言えない部分もあります。特に女性は人間関係が非常に複雑で、場合によっては同性の相手に妬みや恨みを買われることもあるでしょう。しかし、基本的には男性からはチヤホヤされる傾向になるので、どちらかと言えばやはり厳しい女性になるより優しい女性になった方が無難です。
特に部下を持っているエグゼクティブな立場で活躍している女性であればなおのこと、あまりに厳しい印象を持ってもらうと向こうからもこちらからも近寄り難くなってしまうでしょう。そうなると全体的なチームワークが取れなくなってしまいます。仕事をする上で重要なのは、何といってもチームワークなので、これだけは避けるようにしましょう。御神輿は1人で担ぐものではなく、みんなで担ぐものだといえます。そのことをしっかりと頭の中で理解し、常日頃から優しい女性であると言う印象をみんなに持ってもらえるように心がけましょう。働く女性としては非常に重要なことですので、これからずっと仕事を続けて行きたいなら押さえておきたいポイントです。このポイントをおさえつつ【優しい女性になりたい!】に記載があるように、気遣いができる女性になるよう心がけましょう。

優しい女性と今後を考える

月曜日, 2月 15th, 2016

優しい女性が脚光を浴びる存在になっていくことは、容易に想像できることといえます。今までにおいても優しさを持つ女性には、異性である男性はもとより、女性からも憧れの的として注目を集めてきたものです。
そんな中において、女性の優しさが存分に発揮できる職業の話題が大きな注目を集めてきています。近年、政府主導のもと女性が光り輝く社会の実現が取り沙汰されています。これについてはさまざまな背景があるとされていますが、女性が意欲的に社会参加することは良いことに間違いありません。この取り組みは業種業態を超えて行われるものであり、また会社などの規模も問わないものです。小売業界や建設業界、医療業界など多岐に渡ります。女性についていえば学生時代を終え、企業や自治体などに就職し、活躍をしていたとしても、やがて結婚を経て妊娠や出産ということを機に、退職をするということが多いといえるでしょう。そうなると、せっかく身についた技術や経験を活かす機会を失うということになります。女性本人にとっても、収入がなくなるという点は痛手になります。また働き手を失う企業や自治体にとっても、貴重な戦力を失うというのが大きな損失です。そんな中において女性の妊娠や出産に伴う離職に柔軟性を持って対応しようとする動きが活発化してきています。いってみれば女性が復帰しやすい環境を整えるというものです。この動きは現在ますます広がりを見せていきそうです。

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